15 Şubat 2022 Salı günü, DataCamp’in Sosyal Etki Yöneticisi Nathaniel Taylor-Leach, Siyah Tarihi Ayı onuruna canlı bir yuvarlak masa söyleşisi düzenledi. Teknoloji ve hayırseverlik alanlarından üç Siyah lideri sohbete davet ettik:
“Black History and the Future of Data Science” başlıklı canlı yayının amacı, Siyah topluluğun son yüzyılda bilgisayar ve veri bilimine yaptığı katkıları öne çıkarmak ve aynı zamanda bu son derece kazançlı ve etkili kariyerleri, olması gerektiğinden daha az erişilebilir hâle getiren, günümüzde renkli gençlerin karşılaştığı zorlukları belirlemekti.
Konuklarımızın değindiği önemli bir tema, yarının algoritmalarının bugünün bilinçdışı önyargılarını ve olumsuz klişelerini haksız biçimde sürdürmemesi için AI ve ML sektörlerinde daha fazla Siyah ve Kahverengi veri bilimciye duyulan çok acil ihtiyaçtı. İzleyicilerden gelen sorular, uzmanlar panelimizin; sivil toplum kuruluşlarının, şirketlerin ve hükümetlerin öğrenme geliştirmeye, iç terfilere, ücretli stajyerlere ve daha fazlasına yatırım yaparak kendi yapılarında çeşitlilik, eşitlik ve kapsayıcılığı nasıl teşvik edebileceklerine dair önerilerde bulunmasını da sağladı.
Aşağıda, canlı yayında ele alınan etkili kişiler ve konular hakkında daha fazla bilgi edinmek için panelistlerimiz tarafından paylaşılan kaynakların bir derlemesini bulabilirsiniz:
Veri, Bilgisayar ve Eğitimde Siyah Öncüler
Günümüzde Veri Biliminde Siyah Liderler ve Kaynaklar
-
Timnit Gebru, Distributed Artificial Intelligence Research Institute (DAIR) Kurucusu ve İcra Direktörü
-
Joy Buolamwini
-
DeVaris Brown, Meroxa CEO’su ve Kurucu Ortağı
-
2021 yılında ABD Kongresi’ne 2.333 STEM eğitim tasarısı sunuldu
-
Veri Bilimi Maaşlarını Şu Anda Neler Belirliyor, Alex Woodie, Datanami, 2016
-
Yüksek Teknolojide Çeşitlilik—Yönetici Özeti, ABD Eşit İstihdam Fırsatı Komisyonu, 2015
-
Queer in STEM: Bilim, Teknoloji, Mühendislik ve Matematik Kariyerlerinde LGBTQA Bireylerce Ulusal Bir Ankette Bildirilen İş Yeri Deneyimleri, Jeremy B. Yoder & Allison Mattheis (2016), Journal of Homosexuality, 63:1, 1-27
-
Makine Önyargısı, Julia Angwin, Jeff Larson, Surya Mattu ve Lauren Kirchner, ProPublica, 2016
- Algorithms of Oppression: Arama Motorları Irkçılığı Nasıl Pekiştiriyor, Safiya Umoja Noble. NYU Press, 2018
Siyahlarca Yürütülen Veri Bilimi STK’ları
Panelistler Hakkında
Nikisha Alcindor, bir ticari banka olan Riverside Management Group’ta Yönetici Direktör ve Baruch College, Zicklin School of Business bünyesindeki Narendra Paul Loomba Yönetim Bölümü’nde doktora öğrencisidir. CUNY Graduate Center Fellow ve Provost Enhancement Fellow’dır. Stratejik Yönetim alanında uzmanlaşmıştır ve araştırma alanı birleşme ve satın almalardır. Nikisha, karar ve risk analizine yapay zekâ ve makine öğrenmesini uygulayarak B&A işlemlerinin başarı oranlarını incelemeye ilgi duymaktadır. Kurumsal finans, sağlık hizmetleri ve varlık yönetimi alanlarında geniş bir geçmişe sahiptir. Doktora programına katılmadan önce Apax Partners, Pfizer Inc., Johnson & Johnson, Goldman Sachs ve Columbia University’de görev yapmıştır. Upper Manhattan Empowerment Zone Yönetim Kurulu üyesidir. Nikisha, Emory University’den Kimya alanında lisans ve Columbia Business School’dan Leon Cooperman Bursiyeri olarak MBA derecesine sahiptir.
DataCamp, Nikisha ile onun kâr amacı gütmeyen kuruluşu STEM Educational Institute (SEI) üzerinde ortaklık yapmıştır. SEI, yeterince temsil edilmeyen lise öğrencilerine, bugünün iş gücüne katılmak için gerekli teknolojik becerileri kazandırırken kuşaklar arası servet oluşturmalarına yardımcı olacak programlar sunar. Çeşitli şirketlerle ortaklık içinde yürütülen program, kuruluşlar için çeşitli bir yetenek havuzu oluşturmayı ve kuşaklar arası serveti inşa etmeyi hedefler.
Sean Burrowes, görevi önümüzdeki beş yıl içinde 1.000.000 genci eğiterek ve 5.000 kişiyi işe yerleştirerek Afrika’daki teknoloji yeteneklerinin kazanç gücünü artırmak olan Ingressive For Good (I4G)’un kurucu ortağıdır. 2017’de Ingressive grubuna katılmasından bu yana Ingressive, Nijerya’dan Kenya, Gana, Güney Afrika ve Ruanda’ya genişlemiştir. Sean, on yıllık uluslararası operasyon deneyimini gençlerin öncülük ettiği girişimler, girişimciler, dijital medya platformları ve Afrika teknoloji ekosistemlerini etkileyen projelere uygular. Eşit teknoloji erişimi sağlayarak yeni bir Afrika anlatısı için gereken sosyoekonomik altyapıyı inşa etmeye kendini adamıştır.
Sean, Jackson State University mezunu olmaktan gurur duyar ve bir operasyon danışmanlığı şirketi olan Burrowes Enterprises’ın CEO’sudur. En temel hedefi, Afrika ile diasporası arasında ekonomik bir köprü kurmak için gerekli operasyonel süreçleri keşfetmek ve oluşturmaktır. DataCamp Donates ile ortaklık içinde, Ingressive For Good ekibi Afrika genelinde dezavantajlı binlerce kişiye ücretsiz veri bilimi eğitimi sağlamıştır.
Roger Roman, teknoloji odaklı girişimler için bir girişimci, melek yatırımcı ve pazarlama danışmanıdır. İki kez girişim kurucusu olmuş ve son beş yıldır büyüme pazarlaması ve iş geliştirme danışmanlığı ajansı Push Consulting & Marketing’in Yönetici Ortağı olarak görev yapmıştır. Roger, dijital pazarlama ve girişim büyümesi konusunda The New York Times, Venture Beat, Black Enterprise, LinkedIn ve diğerleri tarafından bir otorite olarak tanınmıştır. Yeni filizlenen girişimleri lansmandan satın almaya kadar yönlendirmiş ve Walt Disney, Universal Music Group ve Apple gibi köklü şirketlerin çevrimiçi görünürlük ve büyümesini desteklemiştir.
Roger, Afrika’nın geleceğin iş dünyası için teknoloji altyapısını inşa eden Küresel Pan-Afrika Serbest Dijital Pazaryeri AfriBlocks’un CEO’su ve Kurucu Ortağıdır. AfriBlocks, nitelikli ve becerikli Afrikalı Profesyonellerden oluşan çeşitli bir ağ oluşturmayı ve onları dünyanın dört bir yanındaki uzaktan işler ile buluşturmayı amaçlar. DataCamp Donates ile ortaklık içinde, Afrika ve ABD’deki yüzlerce serbest çalışana ücretsiz ve sınırsız veri bilimi eğitimi sağlanmasına yardımcı olmuştur.
Görüşlerinizi duymaktan memnuniyet duyarız!
Sorular soran ve yayına katılan panelistlerimize ve dünya genelindeki tüm izleyicilere teşekkür ederiz! Bu canlı yayından keyif aldıysanız sizden haber almak isteriz! Bize [email protected] adresinden e-posta gönderin. DataCamp’in Sosyal Etki girişimleri hakkında daha fazla bilgi için datacamp.com/donates adresini ziyaret edin.
15 Şubat 2022 Salı günü, DataCamp’in Sosyal Etki Yöneticisi Nathaniel Taylor-Leach, Siyah Tarihi Ayı onuruna canlı bir yuvarlak masa söyleşisi düzenledi. Teknoloji ve hayırseverlik alanlarından üç Siyah lideri sohbete davet ettik:
Nikisha Alcindor, STEM Educational Institute Başkanı ve Kurucusu
Sean Burrowes, Ingressive For Good CEO’su ve Kurucu Ortağı
Roger Roman, AfriBlocks CEO’su ve Kurucu Ortağı
“Black History and the Future of Data Science” başlıklı canlı yayının amacı, Siyah topluluğun son yüzyılda bilgisayar ve veri bilimine yaptığı katkıları öne çıkarmak ve aynı zamanda bu son derece kazançlı ve etkili kariyerleri, olması gerektiğinden daha az erişilebilir hâle getiren, günümüzde renkli gençlerin karşılaştığı zorlukları belirlemekti.
Konuklarımızın değindiği önemli bir tema, yarının algoritmalarının bugünün bilinçdışı önyargılarını ve olumsuz klişelerini haksız biçimde sürdürmemesi için AI ve ML sektörlerinde daha fazla Siyah ve Kahverengi veri bilimciye duyulan çok acil ihtiyaçtı. İzleyicilerden gelen sorular, uzmanlar panelimizin; sivil toplum kuruluşlarının, şirketlerin ve hükümetlerin öğrenme geliştirmeye, iç terfilere, ücretli stajyerlere ve daha fazlasına yatırım yaparak kendi yapılarında çeşitlilik, eşitlik ve kapsayıcılığı nasıl teşvik edebileceklerine dair önerilerde bulunmasını da sağladı.
Aşağıda, canlı yayında ele alınan etkili kişiler ve konular hakkında daha fazla bilgi edinmek için panelistlerimiz tarafından paylaşılan kaynakların bir derlemesini bulabilirsiniz:
Veri, Bilgisayar ve Eğitimde Siyah Öncüler
W.E.B. Du Bois’un The Philadelphia Negro, 1899
Marie Maynard Daly, Science History Institute, 2018
Carter G. Woodson, NAACP, 2022
Arturo Schomberg: Hayatı ve Mirası, Herbert Norat, NYPL, 2020
Katherine Johnson, Dorothy Vaughn ve Mary Jackson
HIDDEN FIGURES, yönetmen: Theodore Melfi, 2016
NASA’nın Gerçek "Gizli Sayılar"ının Hikâyesi, Elizabeth Howell, Scientific American, 2017
Günümüzde Veri Biliminde Siyah Liderler ve Kaynaklar
Timnit Gebru, Distributed Artificial Intelligence Research Institute (DAIR) Kurucusu ve İcra Direktörü
Yüz Tanıma Doğru, Tabii Eğer Beyaz Bir Erkekseniz, Timnit Gebru, The New York Times, 2018
“Bir çeşitlilik krizinin içindeyiz”: Black in AI’ın kurucu ortağı, hayatımızdaki algoritmaları zehirleyen şeyler hakkında, Jackie Snow, MIT Technology Review, 2018
Black in AI, 2022
Joy Buolamwini
IRS Yüz Tanıma Kullanmayı Bırakmalı, Joy Buolamwini, The Atlantic, 2022
Poet of Code, 2022
DeVaris Brown, Meroxa CEO’su ve Kurucu Ortağı
2021 yılında ABD Kongresi’ne 2.333 STEM eğitim tasarısı sunuldu
Veri Bilimi Maaşlarını Şu Anda Neler Belirliyor, Alex Woodie, Datanami, 2016
Yüksek Teknolojide Çeşitlilik—Yönetici Özeti, ABD Eşit İstihdam Fırsatı Komisyonu, 2015
Queer in STEM: Bilim, Teknoloji, Mühendislik ve Matematik Kariyerlerinde LGBTQA Bireylerce Ulusal Bir Ankette Bildirilen İş Yeri Deneyimleri, Jeremy B. Yoder & Allison Mattheis (2016), Journal of Homosexuality, 63:1, 1-27
Makine Önyargısı, Julia Angwin, Jeff Larson, Surya Mattu ve Lauren Kirchner, ProPublica, 2016
Siyahlarca Yürütülen Veri Bilimi STK’ları
Ida B. Wells Just Data Lab
Algorithms of Oppression
Data 4 Black Lives
Mechanism Design for Social Good (MD4SG)
BlackInData
Algorithmic Justice League
HBCU Data Science Consortium
Panelistler Hakkında
Nikisha Alcindor, bir ticari banka olan Riverside Management Group’ta Yönetici Direktör ve Baruch College, Zicklin School of Business bünyesindeki Narendra Paul Loomba Yönetim Bölümü’nde doktora öğrencisidir. CUNY Graduate Center Fellow ve Provost Enhancement Fellow’dır. Stratejik Yönetim alanında uzmanlaşmıştır ve araştırma alanı birleşme ve satın almalardır. Nikisha, karar ve risk analizine yapay zekâ ve makine öğrenmesini uygulayarak B&A işlemlerinin başarı oranlarını incelemeye ilgi duymaktadır. Kurumsal finans, sağlık hizmetleri ve varlık yönetimi alanlarında geniş bir geçmişe sahiptir. Doktora programına katılmadan önce Apax Partners, Pfizer Inc., Johnson & Johnson, Goldman Sachs ve Columbia University’de görev yapmıştır. Upper Manhattan Empowerment Zone Yönetim Kurulu üyesidir. Nikisha, Emory University’den Kimya alanında lisans ve Columbia Business School’dan Leon Cooperman Bursiyeri olarak MBA derecesine sahiptir.
DataCamp, Nikisha ile onun kâr amacı gütmeyen kuruluşu STEM Educational Institute (SEI) üzerinde ortaklık yapmıştır. SEI, yeterince temsil edilmeyen lise öğrencilerine, bugünün iş gücüne katılmak için gerekli teknolojik becerileri kazandırırken kuşaklar arası servet oluşturmalarına yardımcı olacak programlar sunar. Çeşitli şirketlerle ortaklık içinde yürütülen program, kuruluşlar için çeşitli bir yetenek havuzu oluşturmayı ve kuşaklar arası serveti inşa etmeyi hedefler.
Sean Burrowes, görevi önümüzdeki beş yıl içinde 1.000.000 genci eğiterek ve 5.000 kişiyi işe yerleştirerek Afrika’daki teknoloji yeteneklerinin kazanç gücünü artırmak olan Ingressive For Good (I4G)’un kurucu ortağıdır. 2017’de Ingressive grubuna katılmasından bu yana Ingressive, Nijerya’dan Kenya, Gana, Güney Afrika ve Ruanda’ya genişlemiştir. Sean, on yıllık uluslararası operasyon deneyimini gençlerin öncülük ettiği girişimler, girişimciler, dijital medya platformları ve Afrika teknoloji ekosistemlerini etkileyen projelere uygular. Eşit teknoloji erişimi sağlayarak yeni bir Afrika anlatısı için gereken sosyoekonomik altyapıyı inşa etmeye kendini adamıştır.
Sean, Jackson State University mezunu olmaktan gurur duyar ve bir operasyon danışmanlığı şirketi olan Burrowes Enterprises’ın CEO’sudur. En temel hedefi, Afrika ile diasporası arasında ekonomik bir köprü kurmak için gerekli operasyonel süreçleri keşfetmek ve oluşturmaktır. DataCamp Donates ile ortaklık içinde, Ingressive For Good ekibi Afrika genelinde dezavantajlı binlerce kişiye ücretsiz veri bilimi eğitimi sağlamıştır.
Roger Roman, teknoloji odaklı girişimler için bir girişimci, melek yatırımcı ve pazarlama danışmanıdır. İki kez girişim kurucusu olmuş ve son beş yıldır büyüme pazarlaması ve iş geliştirme danışmanlığı ajansı Push Consulting & Marketing’in Yönetici Ortağı olarak görev yapmıştır. Roger, dijital pazarlama ve girişim büyümesi konusunda The New York Times, Venture Beat, Black Enterprise, LinkedIn ve diğerleri tarafından bir otorite olarak tanınmıştır. Yeni filizlenen girişimleri lansmandan satın almaya kadar yönlendirmiş ve Walt Disney, Universal Music Group ve Apple gibi köklü şirketlerin çevrimiçi görünürlük ve büyümesini desteklemiştir.
Roger, Afrika’nın geleceğin iş dünyası için teknoloji altyapısını inşa eden Küresel Pan-Afrika Serbest Dijital Pazaryeri AfriBlocks’un CEO’su ve Kurucu Ortağıdır. AfriBlocks, nitelikli ve becerikli Afrikalı Profesyonellerden oluşan çeşitli bir ağ oluşturmayı ve onları dünyanın dört bir yanındaki uzaktan işler ile buluşturmayı amaçlar. DataCamp Donates ile ortaklık içinde, Afrika ve ABD’deki yüzlerce serbest çalışana ücretsiz ve sınırsız veri bilimi eğitimi sağlanmasına yardımcı olmuştur.
Görüşlerinizi duymaktan memnuniyet duyarız!
Sorular soran ve yayına katılan panelistlerimize ve dünya genelindeki tüm izleyicilere teşekkür ederiz! Bu canlı yayından keyif aldıysanız sizden haber almak isteriz! Bize [email protected] adresinden e-posta gönderin. DataCamp’in Sosyal Etki girişimleri hakkında daha fazla bilgi için datacamp.com/donates adresini ziyaret edin.