Nach diesen Kursen fühle ich mich sicher, professionelle Visualisierungen und Dashboards zu erstellen.
Shoebur RahmanBeschaffungsspezialist, Giz Bangladesh
Kursbeschreibung
Lerne, wie man eine starke Datenkultur aufbaut
Eine starke Datenkultur verschafft einem Unternehmen in fast jeder Branche einen Wettbewerbsvorteil.In diesem Kurs lernst du die Konzepte und praktischen Anwendungen zum Aufbau deiner eigenen Datenkultur kennen. Du erfährst, wie du eine Datenkultur von innen heraus aufbaust, welchen Beitrag sie zum Unternehmenserfolg leistet und wie du den Fortschritt mithilfe eines Reifegradmodells messen kannst.
Gemeinsame Herausforderungen beim Aufbau einer Datenkultur
Erfahre, wie Dateninfrastruktur und Mitarbeiterengagement zu Herausforderungen beim Aufbau deiner Datenkultur führen können. Dieses Wissen wird dir helfen, eine erfolgreiche Datenkultur in deinem Unternehmen aufzubauen.Lerne die wichtigsten Rollen und Verantwortlichkeiten kennen, die für den Aufbau einer starken Datenkultur erforderlich sind
Unabhängig von technischem Fachwissen und Branche erfährst du, wie verschiedene Rollen zur Datenkultur beitragen. Du erfährst, was es bedeutet, ein Data Leader zu sein, wie er sich von Führungskräften unterscheidet und welche Eigenschaften einen guten Data Leader ausmachen.Nach Abschluss des Kurses hast du das Wissen, um dein Team zu befähigen, eine Datenkultur aufzubauen, die die Ziele deines Unternehmens unterstützt und den Erfolg fördert.
Voraussetzungen
Für diesen Kurs gibt es keine Voraussetzungen
Lernprogramm
Kursübersicht
1
Die Datenkultur kennenlernen
Warum sollten Unternehmen eine Datenkultur etablieren? In diesem Kapitel erfährst du, was eine Datenkultur ist, warum sie entscheidend für den Unternehmenserfolg ist und welche Faktoren den Aufbau einer Datenkultur erschweren können.
- Was ist Datenkultur?50 XP
- Komponenten einer Datenkultur50 XP
- Mythen und Vorteile der Datenkultur50 XP
- Warum eine Datenkultur aufbauen?50 XP
- Effizienz als Kernstück50 XP
- Wissen, wie es funktioniert100 XP
- Herausforderungen auf dem Weg50 XP
- Personelle Herausforderungen offengelegt50 XP
- Der Prozess ist wichtig50 XP
- Irgendetwas Fragwürdiges?100 XP
2
Datenkultur in der Tiefe
In diesem Kapitel erfährst du, wie du den Fortschritt der Datenkultur in einem Unternehmen mit einem Reifegradmodell bewerten kannst, warum Führung und Mitarbeiterbeteiligung eine entscheidende Rolle spielen, warum wir uns bemühen, eine nachhaltige Datenkultur zusätzlich zu einer regulären Datenkultur aufzubauen und wie verschiedene Interessengruppen zu diesem Prozess beitragen können.
R
Einführung in die Datenkultur
Kurs
abgeschlossen
