Çalışan Odak Noktası: DataCamp’te Yetenek Değerlendirmelerine Öncülük Etmek

DataCamp’e katılma yolculuğunuz nasıldı?

Benim için her şey istatistik tutkusuyla başladı. Verinin sunduğu olanakları görebilmek, üniversitede yedi yıl boyunca mümkün olduğunca fazla istatistik çalışmama yol açtı. Sonrasında burada, Birleşik Krallık’ta bir veri bilimi danışmanlığına katıldım; böylece nihayet bilgimi kullanıp etki yaratabilecektim.

Önce başkalarının R ile veri bilimi yapmasını kolaylaştıracak araçlar geliştirdim; ancak zamanla işimin eğitim tarafına gerçekten âşık oldum. Şirkette geçirdiğim altı yılı aşkın sürede yalnızca çok çeşitli veri bilimi konularını öğretmekle kalmadım, aynı zamanda müşterilerle doğrudan çalışarak ekiplerini büyütmelerine yardımcı olacak en iyi eğitim programları hakkında onlara danışmanlık da verdim.

DataCamp’i katıldığım konferanslar ve etkinlikler aracılığıyla tanıdım; hatta bir kurs hazırlama fırsatı da buldum. Artık yeni bir adıma geçme zamanı geldiğinde, eğitim üzerine daha fazla yoğunlaşmak ama aynı zamanda veri bilimi tarafını da korumak istediğimi biliyordum—dolayısıyla DataCamp mükemmel bir eşleşmeydi.

Mevcut ekibinizi anlatın. Rolünüzde en ilginç bulduğunuz şey nedir?

Yetenek Değerlendirme İçeriği Müdürü olarak, yeni değerlendirme ürünümüz DataCamp Signal içindeki tüm zorlukları oluşturan ekibe liderlik ediyorum. Signal, öğrenenlere beceri düzeylerinin kuşbakışı görünümünü sunan uyarlamalı bir değerlendirme aracıdır. Bu da bize “Bir veri bilimci Python programlama hakkında neler bilmeli?” gibi soruları düşünme ve insanların bunları bilip bilmediğini en iyi nasıl anlayabileceğimizi gerçekten değerlendirme fırsatı veriyor.

DataCamp’e katıldığınızdan beri kariyeriniz nasıl gelişti?

Neredeyse bir yıldır DataCamp’teyim ve benim için tartışmasız en büyük gelişim alanı insan yönetimi oldu. Bu, ekip lideri olarak ilk rolüm ve bir yönetici olarak gelişme, birlikte çalıştığım insanlardan en iyi şekilde nasıl yararlanacağımı öğrenme fırsatı buldum.

2020’de sizi en çok ne heyecanlandırıyor?

Değerlendirme! Bu, DataCamp için nispeten yeni bir alan—Signal’ı geçen yıl Eylül ayında başlattık, bu yüzden 2020 boyunca büyümesini görmeyi gerçekten dört gözle bekliyorum. Yıl boyunca daha fazla değerlendirme ekleyecek, mevcut değerlendirmelerimizi genişletecek ve öğrenenlerimizi onlar için doğru içeriğe ulaştırmanın daha da fazla yolu üzerinde çalışacağız.

Şu anda denediğimiz heyecan verici bir özellik, bir değerlendirmede iyi puan alan öğrenenlerin, yollardaki (track) kursları tamamlandı olarak işaretleyebilmesi. Bu, gerçekten almak istediğiniz kurslara ulaşmak için zaten bildiğiniz içeriği tekrar etmek zorunda kalmayacağınız anlamına geliyor.

DataCamp’te çalışmakla ilgili en çok neyi seviyorsunuz?

Farklı departmanlardan insanlarla bu kadar yakın çalışabilme fırsatını seviyorum. Londra ofisinde, ürün ve mühendislik ekiplerinin yanı sıra satış ve pazarlama ekiplerinden insanlarla yan yana oturuyorum. Geliştirdiklerimizle ilgili düşüncelerini duymak ve fikirlerimizin sorgulanması harika.

En sevdiğiniz DataCamp kültürel değerleri hangileri ve neden?

Fikir çeşitliliğini arayın. En yeni değerlendirmelerimizden birinin geliştirilmesi sırasında, şirketteki neredeyse her departmandan ekip üyelerinden geri bildirim aldık. Bu, neyi ve neden geliştirdiğimizi düşünmemize gerçekten yardımcı oldu ve ürün üzerinde bu kadar yakından çalışan ekip olarak kendi kör noktalarımızı fark etmemize yardımcı oldu.

Geçen hafta öğrendiğiniz bir şey nedir?

İkinci bir dilde duygusal nedenlerle karar verme olasılığınız daha düşüktür. Dil öğrenimine gerçekten ilgi duyuyorum ve Albert Costa’nın The Bilingual Brain kitabını yeni bitirdim.

Aimee’ye DataCamp’te katılmak ister misiniz? Şu anda New York; Londra; Leuven, Belçika; ve uzaktan pozisyonlar için işe alım yapıyoruz. açık pozisyonlara göz atın.