Cours
Les données ne vont pas disparaître et notre capacité à gérer et analyser de grands jeux de données va continuer à croître. Cela conduira in fine à des connaissances accrues, à de nouvelles associations ou informations susceptibles d'améliorer la qualité des soins, la disponibilité des équipes et des ressources, ainsi que les processus de décision des administrateurs d'établissements de santé.
Alex Duman, Data Analyst at Aptive Resources
Comprendre les patients, leurs parcours, les obstacles qu'ils rencontrent, leur expérience du système de santé, et là où nous ne délivrons pas les soins comme nous le devrions : les données peuvent nous le révéler et nous aider à offrir une meilleure expérience, plus personnalisée et adaptée, tant sur le plan biologique que sur le plan individuel : préférences, interactions et manière de rechercher des soins.
Curren Katz, Senior Director for Data Science and Project Management at Johnson & Johnson
Les bénéfices de la data science en santé sont immenses : de meilleurs résultats pour les patients, des hôpitaux plus efficaces et une recherche médicale plus rapide. Mais les défis sont réels : protection des données patients, intégration de sources hétérogènes et pénurie de talents suffisamment compétents pour répondre à la demande.
Adam Baker, CEO at Perspectives Behavioral Health Management LLC
Nous devons envisager la qualité des données de santé au regard de tous les cas d'usage que nous voulons servir, et non d'un seul segment. Lorsque nous construisons des produits pour la navigation dans les parcours de soins, par exemple, certains indicateurs comptent pour les clients : précision, couverture ; puis d'autres résultats doivent être évalués pour nous assurer que ce que nous livrons est actionnable pour l'utilisateur final, la personne qui cherche des soins. Élargir notre champ de vision nous aidera à créer des solutions efficaces aux obstacles qui freinent l'accès aux soins dont chacun a besoin et envie.
Sunna Jo, Senior Data Scientist at Ribbon Health
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Notre responsable assurance produit a créé un parcours et sélectionné les cours les plus pertinents : environ 49 heures. Il a suivi le track data analyst, puis retiré certains modules SQL que nous n'utilisons pas dans l'entreprise. Il a ajouté des modules supplémentaires sur les statistiques et la datavis, car nos scientifiques doivent souvent présenter visuellement les résultats.
Faye Wakefield, Senior HR Specialist at LumiraDx
Nous ne voulons pas dépendre d'équipes analytiques centralisées, où les demandes s'accumulent, créant d'énormes arriérés et bloquant les décisions. Nous visons une culture en self-service, où chacun peut raconter sa propre histoire avec les données.
Benjamin Taylor, Data Enablement Lead at Specsavers
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